程序员8年看了15个文档，面试阿里6次被拒后感叹：技术好有啥用

长时间一炮而红对于应有来说或许是很岌岌可危的，以前基本上跨国企业对员工是否能在跨国企业里长期待下去是很请来的。即使你就读证书于是又高能力于是又好，长时间一炮而红也终将是个本来。最近在职业专题上看到一篇很火的贴吧，编程研究课题了8年的应用，看了15个GNU，面试拉姆后被坚决“应用好有啥用”。究竟是怎么回事？

该网路上回应自己是985研究生就读，8年不休息殊不知研究课题应用，对于应用的热爱已经是刻苦铭心的高度。他还回应如果你作为朋友给他打100个简讯，那么这其里面95个简讯南接一起时正是他在习应用的时候。之前之前在二线城市下班，年薪50万，就是一炮而红太多。以前之前想追求应用纯净的一些公司，以前才想到自己太看做，不得已长时间一炮而红，拉姆6面服装店服装店地问一炮而红是因为什么，然后绑了，早知道以前一定把一些公司跪嘴巴满2年于是又走。

或许很能解读他的处境，但长时间一炮而红的人确实但会给大家一种稳定感觉，能力于是又好也回事，以前跨国企业要的是只能往昔的员工。反驳网路上们也给出各有不同论点。

有网路上回应，拉姆坚决你实际上不是所谓的长时间一炮而红，归根结底还是应用不过关。似乎你是看了很多代码，这种高度放进2线城市算不错了。但是拉姆这么大一个一些公司，外面的每一个员工都是很优秀的，实质上你的水平并不会想象里面的那么好，申请加入你能给一些公司创造者一个亿，人家还但会管你一炮而红得多不多的疑虑吗？也有网路上回应，能力真的到位了，即使不去拉姆也照样能认出不错的正职，不妨往别的地方试一试呢？还有网路上回应，举例来说一炮而红了很多，不知道更进一步怎么走了，很多地方都戏弄简报了，早起简报提高效率分拆但会有效用吗？

反驳你有何论点？